Marca Empleadora
Minicurso

el 86% de los expertos en RRHH coinciden en que el reclutamiento se parece cada vez más al marketing, con el 75% de los candidatos son más propensos a postularse a un trabajo si la empresa gestiona activamente su marca empleadora.

Para mantenerte al día, necesitas una propuesta de valor sólida como empleador tanto para quienes buscan empleo como para la retención de empleados, y formas confiables de llegar a cada tipo de perfil de candidato en cada tipo de canal, desde video hasta SEO y redes sociales… o corres el riesgo de quedarte atrás.

Diseñamos este curso para directores, propietarios y otros líderes en pymes en crecimiento o empresas medianas que desean construir una estrategia de marca empleadora exitosa, estableciendo las expectativas correctas con los candidatos de alto potencial que desean atraer, mientras mantienen a los empleados de alto valor o a largo plazo comprometidos con la cultura de la empresa. 

En este minicurso gratuito, aprenderás a:

• Aprende a construir una estrategia de marca empleadora efectiva que se enfoque en el ROI, en cualquier tamaño de la empresa.
• Comprende cómo está cambiando el comportamiento de los candidatos en 2023 y más allá, y cómo la marca empleadora puede ayudar a atraer y convertir a este nuevo talento de primer nivel ahora.
• Obtén acceso a herramientas prácticas que puedes usar de inmediato para empezar a construir tu marca empleadora… tanto en tu sitio de empleo como mucho, mucho más allá.
  

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