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Preguntas para la entrevista de un copywriter

Tu próximo miembro del equipo tiene experiencia y comprende a fondo los CMS, la optimización para motores de búsqueda (SEO) y las campañas de marketing de principio a fin. Posee excelentes habilidades de investigación y pensamiento crítico, y puede identificar proactivamente oportunidades de promoción. 

Consejos clave: 

• Asigna una tarea: Pide a los candidatos que entreguen un texto escrito para ayudarte a comprender sus habilidades.
• Crezcan juntos: Contrata candidatos con los que puedas crecer, asegurándote de que sus objetivos profesionales personales se alineen con la misión de tu empresa.

Preguntas de entrevista específicas del puesto

• ¿Cuánto tiempo dedicas a investigar/escribir?
• ¿Cómo mides el éxito de una publicación de blog?
• ¿Cómo crees que la gente descubre nuestro contenido?
• ¿Cómo mejorarías el SEO?
• ¿Qué plataformas de publicación has utilizado?
• ¿Qué software de diseño has utilizado?
• ¿Cómo revisas la gramática y la ortografía?
• ¿Cuáles son las principales directrices de contenido que le das al equipo de diseño?

Preguntas de entrevista de comportamiento

• ¿Cuál es el mejor texto que has escrito? ¿Por qué?
• ¿Cuáles son tus blogs/sitios web favoritos y por qué?
• ¿Alguna vez has tenido un blog personal? ¿De qué trata?
• ¿Qué tipo de contenido odias y por qué?
• ¿Cómo te mantienes motivado?
• ¿Qué tan detalladas te gustan tus instrucciones de escritura?
• Describe un proyecto de equipo reciente en el que trabajaste. ¿Con quién fue, cuál fue tu rol y en qué destacaste?
• Describe una ocasión en la que tu atención al detalle te ayudó a tener éxito.

Preguntas de entrevista sobre resolución de problemas

• ¿Qué nuevo contenido web recomendarías para nuestra empresa?
• ¿Cuántas piezas de contenido podrías entregar en una semana? ¿Por qué?
• ¿Cómo gestionarías las actualizaciones frecuentes de contenido en un producto en constante evolución?
• ¿Cómo responderías a la retroalimentación negativa de tu gerente?
• ¿Qué lenguaje/tono utilizarías para atraer a una audiencia más joven?
• ¿Cómo priorizas el trabajo para asegurarte de nunca perder una fecha límite?