Estimador

¿Listo para encontrar a tu Estimador supercalificado? Estas preguntas de entrevista modelo te ayudarán a encontrar a la persona ideal para el puesto.

Cualificaciones de un Estimador a considerar 

Los Estimadores supervisan atentamente cada costo involucrado en un proyecto de construcción. Se les encuentra en empresas de construcción e ingeniería, pero también trabajan en otras industrias. 

La experiencia práctica es tu mejor guía, y los requisitos pueden depender del nivel del puesto para el que estés contratando. Ciertos puestos también pueden requerir certificación. 

Busca candidatos que tengan:

  • Sólidas habilidades matemáticas
  • Excelentes habilidades de comunicación 
  • Habilidades de pensamiento analítico 
  • Habilidades de organización 
  • Gran atención al detalle

Consejo clave: Contrata candidatos dispuestos a crecer, asegurándote de que sus objetivos profesionales personales se alineen con la misión de tu empresa.

Preguntas de entrevista sobre resolución de problemas

  • ¿Cómo respondes si los gastos del proyecto empiezan a exceder las estimaciones? 
  • ¿Qué información puedes extraer de este plano de ingeniería? 
  • ¿Cómo manejas un desacuerdo sobre el costo cuando trabajas con un equipo de estimadores en un proyecto a gran escala? 

Preguntas de entrevista específicas del puesto

  • Explícame el proceso de estimación de principio a fin. 
  • ¿Estás familiarizado con el proceso de licitación? ¿Puedes explicarlo? 
  • ¿Qué software te resulta más útil? ¿Cuáles son tus características favoritas? 
  • ¿Cómo prioriza las tareas? ¿Cómo se mantiene al tanto de las cosas durante un plazo ajustado? 
  • ¿Ha trabajado antes con alguno de nuestros proveedores? Si es así, ¿cuál es su relación con ellos? 
  • ¿Cuáles son los factores más importantes que afectan los costos generales? ¿Cómo comunica esto a su equipo? 
  • ¿Cuáles son las métricas comunes que utiliza en sus estimaciones? 
  • ¿Cómo asegura la precisión en su trabajo? ¿Cuál es su proceso de control de calidad? 
  • ¿Tiene experiencia en la gestión de contratistas? Si es así, explíquela.

Preguntas de entrevista conductuales

  • ¿Qué hace cuando se da cuenta de que no cumplirá con una fecha límite? 
  • Describa una ocasión en la que logró reducir los costos de un proyecto. ¿Cómo respondió su equipo?
  • Hábleme del proyecto más complicado en el que ha trabajado. ¿Cuál fue su proceso para resolverlo? 
  • ¿Ha cometido errores en el informe de estimación final? ¿Qué aprendió?

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