Cualificaciones de sobrecargo a considerar
Los sobrecargos hacen que los vuelos de tu aerolínea sean verdaderamente memorables porque interactúan con tus clientes más que cualquier otro miembro de tu equipo. Garantizan la seguridad y comodidad de tus pasajeros mientras brindan un excelente servicio al cliente.
La mayoría de los sobrecargos tendrán un diploma de preparatoria o equivalente, y siempre es un plus si tu próxima contratación es multilingüe.
Busca candidatos que sean:
- Trabajadores en equipo
- Con enfoque en el cliente
- Atentos a los detalles
- Capaces de cumplir con las normas y reglamentos
- Capaces de trabajar con poca antelación
Consejo clave: Contrata candidatos dispuestos a crecer, asegurándote de que sus objetivos profesionales personales se alineen con la misión de tu empresa.
Preguntas de entrevista para Sobrecargos
- ¿Cuál ha sido el vuelo más largo en el que has estado, ya sea como sobrecargo o pasajero? ¿Qué hizo que el vuelo fuera cómodo y cómo puedes traer esos mismos servicios a nuestros vuelos?
- ¿Cuál es el aspecto más desafiante de tu trabajo?
- Describe una ocasión en la que fuiste más allá para hacer que un pasajero se sintiera cómodo.
- ¿Cómo manejarías a un compañero de trabajo que no estaba rindiendo al nivel esperado?
- Has notado que un compañero de trabajo está violando las normas de seguridad. ¿Cuál sería tu respuesta?
- ¿Cómo apoyas a los miembros del equipo cuando están rindiendo bien?
- Describe una ocasión en la que experimentaste una crisis en el trabajo. ¿Cómo la manejaste?
- ¿Cómo maneja a los pasajeros que intentan pararse en el pasillo cuando el baño está ocupado?
- ¿Cómo se comunica con pasajeros que no hablan bien inglés?
- ¿Cómo ayuda a los pasajeros con niños inquietos?
- ¿Cómo manejaría a un pasajero que es grosero o abusivo con un compañero de trabajo o con otro pasajero?
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